日常生活中，我们会发现一个高情商的人是很受欢迎的。那么如何做一个情商高的人呢？其实只要懂得一点心理观察，善于捕捉一些细节，我们就会发现很多东西是能提前判断的，可以事先做一些准备。

自恋也是一种病，而且会让周围的人苦不堪言。所以，你需要小心分辨哪些人自恋到病态，然后与他们保持界限，免遭毒害。

自恋型人格障碍被收录到了美国第五版《精神疾病诊断与统计手册》中，也就是说，自恋到了一定程度，也是一种精神疾病。在手册中，自恋型人格障碍的症状包括了：自我意识过高、无上限地幻想成功、权力、爱情等，认为自己对其他人或者情况是独一无二的、极度追求他人的崇拜、常利用他人、缺乏同情心、常嫉妒他人或者认为他人嫉妒自己、行为傲慢粗鲁。看看这些症状，就知道与自恋到病态的人相处绝对是矛盾不断，困难重重。简而言之，他们会极度扩大自己的价值，认为自己是独一无二的人才，别人如果无法理解自己，那是因为他们过于平庸。因此，如果在生活中发现有人有这方面的倾向，那最好与他们保持适当的距离，如果无法躲开，那也需要做好准备，能够在矛盾到来时，尽量从容应对。以下是自恋型人格的人常表现出来的问题。

对批评反应强烈

不论是以建议还是商量的方式，只要对他们的行为或性格提出了负面评价，他们就会奋起反对。在面对他们自身的弱点或者错误时，他们会想方设法地推翻别人提出的论据，甚至不惜撒谎。但这并不代表他们的自我(ego)非常强大，相反，他们的自我可能很脆弱，所以他们会如此在意别人的批评，小心翼翼地建立起一堵心墙来防范任何潜在的伤害。

◆应对： 闲谈之中，不要轻易对他们提出负面性的评价，也没有必要对他们的私生活提意见，这只会让他们对你不满。如果工作中一定要提出负面性的意见或者评价，请一定要收集好论据，让他们无话可说。

喜欢炫耀和夸耀自我

虽然表面上，他们不能忍受别人的意见或者批评，但是内心深处，他们却十分自卑。即使他们身处高位(例如在公司中有较高的职位或者在家庭中是长辈)，他们也会不停地证明自己的“优越”，通常是通过炫耀的方式。只有这样，他们内心深处那个“懦弱的小孩”才会感到安全。为了掩饰自卑，他们常常表现得装腔作势，并且非常喜欢那些巴结他们或者溜须拍马的人。

◆应对： 面对那些喜欢炫耀自己的车、房、收入、学历甚至经历的人，礼貌性地夸赞几句就好，他们并非想给你难堪，只是为了满足自己弱小的自尊，没有必要因此和他们抬杠，一句小小的质疑都能够点燃战火。

独断专权

因为不能忍受他人提出的意见或者建议，所以他们通常都固执己见、独断专权，哪怕是一件小事也必须按照他们的想法来实施，不论他们的选择是否正确。有时候，即使他们知道要付出代价，也坚持按照自己的方式来。尤其是当他们的自我形象或者地位受到了挑战时，他们就会更固执，从而来防止他人的入侵或者背叛。

◆应对： 由于自恋的人只是为了坚持自己而反对他人，所以要抢占先机，先提出你的计划，再征得他们的同意，这比推翻他们的计划效果要好。

推卸错误或者责任

人无完人，自恋型人格障碍的人虽然也知道这一点，但是在面对自己的缺点时，还是忍不住否认，并且会把这些缺点归咎于别人，好保护他们内心脆弱的自我意象。如果你善意地提出“不妨加强一下这个设计的实用性”，他们可能会反击“你上次的作品也不太实用”;如果你公事公办地提出“你的报告中有错误”，他们可能会立即回嘴“如果你来做这份报告可能出错更多”。

◆应对： 即使他们知道错在自己，也会习惯性地攻击你来保护自我，所以没有必要对他们的指责感到生气。如果回嘴，那势必将展开一场争吵。如果工作中必须要让对方改正错误，那么达到最终目的就好，最好明确指出对方需要改变的地方，而不是泛泛地说他做的不好，让他改进。

人际界线模糊

他们并不清楚自己应该在哪儿“住手”，别人又从哪里开始掌握主导权，因为他们把其他人看成了自己的“附属”，认为自己是独一无二和最重要的，而且自己的需求也应该首先被满足。人际界线模糊不论是在工作中，还是从选择饭馆或者度假地点等小事儿中都能够体现出来。他们不会考虑其他人也有独立的思想或者需求，甚至认为别人的优势应该为自己服务。例如，有车的朋友就应该送他回家，身处高位的朋友就应该帮他安排好的工作。总之，他们需要什么，会毫不犹豫地从他人处获取。

◆应对： 保护好自己的利益。他们的索取是无止境的而你不能无限地退让或者满足他们。适当的时候，明确地拒绝他们，让他们知道你的底线在哪里。即使是家人，也应该有一定的人际界线。

所以说，今天也是照常给大家说说心理方面的常识。很多人提到心理这两个字是没有概念的，以为这个东西是不需要去在意的。其实不然，随着科学知识的普及，越来越多人知道心理健康与否直接关系到了我们日常生活中的方方面面。尤其对我们的健康，工作和人际关系有着重大影响。