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2022年养老金调整通知 2022年养老金有哪些方面进行了调整?

养老金(pension)也称退休金、退休费,是一种最主要的社会养老保险待遇。2022年养老金调整通知,具体是什么情况?有哪些方面进行了调整?并从调整方案公布的当月或者次月,按照上调后的标准领取养老金。

2022年养老金调整通知

2022年1月是各项新政策生效的窗口期,退休人员的养老金也将迎来重大调整,关系大多数退休人员的利益,每一项都要认真查看:

第一,养老保险实现全国统筹2018年之前,养老保险以市、县统筹为主,2018年各省份开始启动省级统筹,截止2020年底,全国所有省市均已经实现省级统筹,但养老保险基金省际不平衡的矛盾依然突出,北上广深等年轻人集聚的大城市,每年养老保险基金存有大量结余,但我国东北、西北等人口流失量大的区域,社会养老负担重,养老金支付压力大,难以保障按时发放和上调,因此,还需进一步提高统筹层次。根据第一财经报道,我国将从2022年1月开始实施企业职工基本养老保险全国统筹。由于各地经济发展、收入水平,消费水平差异较大,养老保险基金全国统筹后,依然是各省采用各省的社平工资确定社保缴费基数上下限、采用各省的养老金计发基数计算当地退休人员的养老金待遇,因此,待遇领取人员的养老金水平不会有明显变化,但养老保险基金由国家统一收取、统一支付,可以缓解养老保险基金区域不平衡的矛盾,为养老金按时足额发放和养老金上调提供保障。

第二,养老金认证方式调整为了避免不法分子冒领、诈骗国家养老金,多地要求退休老人每年在固定时间段内进行养老金领取资格认证,但也有不少人利用时间差,在认证的截止期限前冒领养老金;另外,养老金统一认证周期短,导致不少退休人员被误伤而停发基本养老金。基于此,不少地区优化了养老金认证方式,不再设定统一的认证时间,比如河南新乡市规定,从2022年1月起,将采用递延认证的方式,领取养老保险待遇的人员认证有效期是365天,每完成一次认证,认证有效时间从最新一次认证开始算起,自动向后递延一个认证有效期。举个例子,如果退休人员2022年6月1日完成养老金领取资格认证,则2023年需要在5月31日之前完成第二次认证,但如果你2023年3月5日进行第二次认证,在2024年需要在3月4之前完成认证,社保机构每月会对未在规定时间内认证,且无法核实生存信息的人停发养老金待遇。这一认证方式更加合理和人性化,预计未来将在全国范围内大面积推行。

第三,职工基本养老金上调目前已经有中国经济时报,华夏时报和央广网3家官方媒体发文称,2022年养老金很大概率会18连涨。而且《社会保险法》明确规定了,国家要根据职工工资增长和物价上涨情况,适时为退休人员上调基本养老金。今年是疫情后经济恢复的关键一年,我国职工工资正在以非常亮眼的数据增长,根据国家统计局数据,前三季度,全国居民人均工资性收入14917元,增长10.6%;11月居民消费价格同比上涨2.3%。两项关键指标双双上涨,而法律具有强制执行力,由此推断,2022年养老金继续上调无疑是板上钉钉了。参考往年的调整进度,人社局3、4月份发布养老金上调通知,各地结合实际情况制定具体的调整方案,报请人社部和财政部批准后,各地于5、6、7月份集中出台上调方案,虽然政策公布时间较晚,但养老金上调的生效日期是2022年1月1日,这意味着调整范围内的退休人员,可以一次性领取前几个月的补差待遇。并从调整方案公布的当月或者次月,按照上调后的标准领取养老金。

第四,养老金领取方式改变湖南全省范围内的机关事业单位退休职工、浙江省文成县已办理企业职工养老保险、城乡居民养老保险退休手续的人员,将从2022年1月份起,统一通过社保卡领取养老金。社保卡领取养老金有很多隐藏福利。比如,为了扩大社保卡的知名度,提高民众对社保卡的认可度,多地开展了社保卡特约商户活动,持社保卡消费可以享受额外的打折优惠;社保卡还能绑定手机支付平台,在线消费、转账,使用方式更加灵活,必要时,消费、转账凭证可以作为维护自己合法权益的证据;社保卡还能享受免收卡年费,小额账户管理费,异地跨行取钱免收手续费,免收短信通知费等等福利,目前社保卡的功能还在持续增加,退休老人提前熟悉社保卡的使用方式,可以为以后的生活提供很大便利。不过,还要提醒退休人员,一定要规定时间内去办理领取方式切换手续,否则,从2022年1月份起,养老金或将无法按时到账。

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